14 juin 2023

Catégories : En Bref , Toutes les nouvelles

En BREF:   (ENGLISH)

RÉUNION RÉGULIÈRE

Convention collective – personnel certifié

La convention collective 2020-2024 avec le personnel certifié, incluant les clauses centrales et locales, est maintenant ratifiée.

Le comité de négociations a rencontré les représentants du personnel certifié le 30 mai et le 8 juin derniers. Après de fructueuses discussions, les clauses du protocole d’entente ont été convenues par les deux parties.  Le Conseil scolaire a analysé la recommandation du comité de négociations et a adopté le protocole d’entente, telle que proposée.

Rapport des conseillers

La présidente et les conseillers scolaires ont résumé les activités auxquelles ils ont participé depuis la dernière rencontre. On note les participations suivantes : ASBA Spring General Meeting (SGM), comité des finances, comité de négociations et comité de gouvernance.

Il a été souligné qu’ASBA a adopté une résolution pour créer un nouveau siège d’administrateur au sein du conseil d’administration afin d’assurer la représentation des conseils scolaires francophones. La FCSFA désignera la personne pour ce poste.

Célébrations des finissants et finissantes 2023

Les conseillers scolaires ont participé aux cérémonies des finissants et finissantes.  Voir le compte rendu et les photos des célébrations 2023 :

Autoévaluation du conseil d’administration

Les conseillers ont effectué l’autoévaluation du conseil d’administration. Le rapport et le plan d’amélioration du conseil d’administration seront adoptés en septembre 2023.

Bourses 2023

Les bourses CSNO 2023 ont été remises aux lauréats lors des célébrations de finissants. Félicitations à Stéphanie Belzile, finissante de l’École des Quatre-Vents, qui a reçu la bourse « Excellence scolaire » et à Antoine Simon, finissant de l’École Héritage qui a reçu la bourse « Actifs et fiers ». De plus, la candidature de Stéphanie Belzile a été retenue pour la nomination à la Bourse Paul-Charbonneau 2023.  Félicitations!

Plus de renseignement.

Politiques

Le Conseil a adopté la politique 14, Fermeture d’école et la politique 17, Excursions sans changements.

La politique 1, Vision, mission et valeurs, a été adoptée avec les changements proposés par le comité de gouvernance afin de se conformer à la clarté organisationnelle du CSNO adoptée en mars dernier. Voir les  politiques du CSNO.

Rapport de l’administration

Ressources humaines – Le recrutement des ressources humaines pour l’année 2022-2023 se poursuit. Des postes d’enseignement et de soutien sont disponibles dans les trois écoles.

Voir :

CASS – La directrice générale du CSNO, madame Brigitte Kropielnicki, représentera la table des directions générales francophones au conseil d’administration de CASS pour l’année scolaire 2023-2024 et 2024-2025.

Félicitations à madame Josea Gagnon – Le conseil scolaire a félicité madame Josea Gagnon, trésorière et responsable des opérations, pour sa récente désignation en tant que « Certified School Business Official » et d’avoir été nommée au conseil d’administration d’ASBOA (Association of School Business Officials of Alberta) pour représenter la Zone 1.

INVITATION

Le public est invité aux réunions du Conseil et peut faire inscrire un point à l’ordre du jour en communiquant, une semaine à l’avance, avec madame Rachelle Bergeron, secrétaire générale, au 780-624-8855 ou au 1-866-624-8855.

La réunion organisationnelle du conseil aura lieu le 23 aout 2023 à 14 h (St-Isidore).

LA RENTRÉE 2023 :

  • 22 aout – Ouverture de l’école
  • 29 aout – Rentrée du personnel
  • 5 septembre : Rentrée des élèves (TOUS)

 Consultez les calendriers scolaires 2023-2024.